CENTRE COMMUNAL D'ACTION SOCIALE
Société : CENTRE COMMUNAL D’ACTION SOCIALE
Contrat : CDD – A partir de 27 k€ brut annuel – Cadre du secteur public / Armées – Administration des RH
Descriptif du poste :
Missions principales :
- Assurer le bon déroulement des procédures de gestion paie / carrière et l’intégration des données sur le progiciel RH (SEDIT).
- Mettre en œuvre les procédures individuelles liées à la carrière et en assurer le suivie en respectant les échéances.
- Contrôler les flux d’informations entrants et sortants concourant à l’élaboration des opérations de paie,–
Vos compétences
Diplôme et expérience(s) professionnelle(s) en ressources humaines appréciée(s).
Connaissances des règles statutaires de la fonction publique, du déroulement de la carrière et du processus de paie.
Connaissances en droit public / droit administratif.
Maîtrise des outils informatique et connaissance de Progiciels de gestion RH.
Intérêt pour les métiers et–
Le Centre Communal d’Action Sociale (CCAS) de Montpellier est un établissement public dont la vocation est d’accueillir, d’informer, d’accompagner et d’orienter les personnes fragiles ou en difficulté. Il met en place des actions innovantes, intergénérationnelles et solidaires pour permettre à chacun d’accéder à ses droits, de prévenir les ruptures de parcours de vie, de
Pour postuler, rendez-vous sur https://www.apec.fr/.
Annonce du 07/01/2025 15:13:52