Pourquoi de nombreuses entreprises optent pour un Gestionnaire RH en temps partagé ?
Vous occupez un poste de Directeur-trice financier-e, votre groupe connaît une période de forte croissance et votre situation vous oblige à vous entourer d’un Gestionnaire RH qui interviendra ponctuellement
Celui-ci devra vous aider à prendre en charge l’ensemble des problématiques RH
Cela fait maintenant plus d’une dizaine d’années que Boost’RH accompagne des sociétés en développement, nécessitant davantage de moyens en matière de RH
Boost’RH vous donne la faculté de bénéficier de la présence d’un Consultant Expert RH en présentiel ponctuel, quelques jours par mois
Notamment, la mise en place d’un coaching individuel et collectifs ou l’organisation d’élections CSE sont des missions gérées par votre consultant
Outre ces tâches relativement communes, d’autres tâches pourront être réalisées, un peu plus ardues parfois
En conséquence, quelles que soient vos exigences, Boost’RH Ardennes (8) vous délèguera le consultant RH en semi-présentiel disposant du savoir-faire correspondant aux nécessités de votre entreprise, tout en se trouvant sur votre secteur
Nous nous appliquons à faire en sorte de satisfaire notre clientèle
Notre cabinet est implanté sur les principales localités de l’hexagone pour être apte à proposer une offre proche à chaque établissement
Pensez à bénéficier d’un premier contact avec notre service pour profiter des opportunités s’offrant à vous, dans la région Grand-Est