Et si un Directeur des ressources humaines en temps partagé était la bonne solution pour vous ?

Une gestion simplifiée avec un Directeur des ressources humaines en temps partagé

Vous occupez un poste de Dirigeant, votre start-up se développe et votre situation vous oblige à vous entourer d’un Directeur des ressources humaines pourquoi pas de manière ponctuelle

Celui-ci sera en charge de vous accompagner pour mener à bien la résolution de l’ensemble des problématiques RH

Favoriser votre progression est la vocation principale de Boost’RH Groupe, depuis 2007

Votre consultant spécialiste RH n’interviendra au sein de votre entreprise que quelques jours par mois, conformément à vos besoins

Notamment, la préparation d’un plan de coaching individuel et collectifs ou cadrer la démarche de préventions des RPS sont des tâches prises en charge par votre expert RH

Épaulé par un spécialiste RH, il est tout à fait possible du charger de diverses actions plus complexes

Avec Boost’RH Le Bourget (93350), vous bénéficiez de ce fait d’un consultant en gestion de personnel disposant de tout le savoir-faire nécessaire pour mener à bien vos missions

Nos bureaux sont situés sur les principales villes du pays pour proposer une offre proche à chaque entreprise

Alors contactez Boost’RH dès maintenant pour que nous puissions vous offrir notre aide

DRH en temps partagé
Consultants RH
Externalisation de Paie sur Paris

Quel procédé pour choisir un Directeur des ressources humaines ?

L’idée est d’avoir la possibilité de vous offrir une aide concrète, sans prendre votre place

Notre travail est de vous apporter des conseils en gestion de personnel et nous vous proposerons différentes stratégies, mais aucune décision ne sera prise à votre place

Nous vous interrogerons pour comprendre la manière dont vous désirez gérer l’évolution de votre établissement

C’est grâce à ce questionnement que nous pourrons vous choisir un consultant en ressources humaines pouvant vous convenir

Il correspondra à vos attentes, aura toutes les compétences techniques que vous attendez mais également sera adapté à l’identité de votre société, motivé tout en résidant à proximité de votre bureau

Également, RH, DRH, RRH, Responsable de la paie et de l’administration du personnel, Assistant-e RH seront des métiers qu’il sera en mesure d’occuper

Il travaillera en binôme avec un autre consultant RH à temps partiel présent pour le remplacer si besoin de manière à prévoir d’éventuelles absences et prendre en charge la continuité de notre prestation

Mais aussi, nous lui donnons la possibilité de s’appuyer sur l’un de nos experts aux fonctions plus spécifiques (outplacement, RPS ou retraite…) pour le cas où il serait confronté à une situation particulière

Si le « feeling » passe entre vous et que vous souhaitez travailler avec notre consultant RH, un contrat commercial sans engagement pourra être signé

Découvrez d’autres renseignements utiles via ces liens :
En savoir plus sur notre prestation de DRH RRH en temps partagé
En savoir plus sur notre prestation de Recrutement RH

Quelles tâches RH pourront être confiées à mon Directeur des ressources humaines ?

Nos consultants, RH ou DRH en temps partagé seront notamment aptes à :

  • Préparer les compétences nécessaires à 3 ans (embauches et promotions)
  • Comprendre les attentes des salariés et proposer des actions
  • Développer un programme de reconnaissance et de promotions
  • Participer au partage des valeurs de l’entreprise
  • Préparer proposer et mettre en place une politique de Ressources Humaines
  • Conseiller la Direction et les managers sur les sujets RH

En cas de doute, ou de besoin d’informations supplémentaires, n’hésitez pas à nous contacter.

Nos chiffres clés

Experts RH en Temps partagé
0
Managers de transition RH
0
Salariés gérés
0
Clients (Start-up, TPE/PME et Grands Groupes)
0

Choisissez votre DRH en Temps partagé

Témoignages clients

Lorenzo CARLINI Lorenzo CARLINI Founder & CEO LC INGREDIENTS

Sabrina est une très bonne professionnelle, dédiée aux enjeux de l’entreprise et à l’écoute de tous. Je recommande vivement ses services en RH, cela nous a permis d’alléger cette partie en interne et de pouvoir dédier plus de temps aux projets opérationnels.  Merci !

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Ana NOGUEIRA Ana NOGUEIRA Responsable Administratif et Financier FERNANDES S.A

Beaucoup moins de soucis et de stress dans ces démarches toujours contraignantes pour nos Sociétés avec des conditions tarifaires très raisonnables pour les services fournis. Nous conseillons fortement Boost'RH Groupe.

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Mary CARTEAU Mary CARTEAU Directrice Administrative et Financière OGEC La Joliverie

Je reviens vers vous, pour vous remercier de l’accompagnement que nous avons eu dans le cadre de nos élections CSE par voie électronique. Mes plus sincères remerciements vont directement à Mme Véronique R. qui nous a accompagné de façon très professionnelle, avec une grande disponibilité et une maitrise parfaite de ce sujet.

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Fabienne ROUTIER Fabienne ROUTIER Inside Sales Manager Keyser & Mackay

Dans les petites structures, il est important d’être bien conseillé, bien accompagné notamment dans la rédaction du DUERP. En ce qui nous concerne, Ariane avec qui nous avions déjà travaillé, nous a accompagné de A à Z sur la rédaction du DUERP. Le support apporté  par Ariane nous a vraiment aidé et déchargé dans ce domaine. Nous savons que nous pouvons faire confiance, très professionnelle et très à l’écoute des besoins, Ariane répond parfaitement à nos attentes. La société est à présent en conformité sur ce volet du DUERP et ce grâce à l’accompagnement apporté par la société Boost'RH

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Joyce CALVO Joyce CALVO Médecin IMMA

Nous avons monté le CSE grâce à Boost'RH Groupe et nous sommes très satisfaits de la réactivité, de la disponibilité et de l'efficacité de Madame R. Je recommande vivement.

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NOTRE AGENCE

Notre adresse à Paris :

Notre succursale de Le Bourget est rattachée à notre bureau de Paris
27, avenue de l’Opéra
75001 Paris

Pour nous joindre par téléphone, nous vous invitons à composer notre numéro central, le :

+ 33 (0)1 42 70 97 20