Un DRH en temps partagé à Hérouville-Saint-Clair, pour une gestion facilitée

Quel est l'intérêt d'un DRH en temps partiel ?

À l’occasion de l’agrandissement de votre groupe, vous ne parvenez plus à gérer vos RH avec les moyens disponibles, et vous souhaitez être épaulé par un DRH

Vous avez besoin qu’il soit en mesure de prendre en charge des situations de différentes natures en matière de gestion de personnel à vos côtés

Favoriser votre croissance est la vocation principale de Boost’RH Groupe, depuis plus de 10 ans

Votre consultant intervient uniquement quelques jours par mois, après analyse de vos besoins

S’il vous fallait cet expert pour le développement d’une stratégie rh ou l’élaboration d’un plan de formation, il sera bien évidemment en mesure du faire

Son rôle implique aussi qu’il puisse prendre en charge vos effectifs à l’occasion de tâches plus simples

Il vous sera également possible du réquisitionner pour entreprendre des missions plus complexes, il sera alors accompagné d’un spécialiste

Avec Boost’RH Hérouville-Saint-Clair (14200), vous bénéficiez donc d’un consultant RH pouvant justifier de toute l’expérience nécessaire pour mener à bien vos missions

La satisfaction de notre client est notre priorité

Notre présence est globale en France, grâce à notre réseau de bureaux, dans de nombreuses localités

Ainsi, dans votre région, nous serons aptes à nous charger de vos besoins, grâce à nos équipes disponibles sur place, n’hésitez donc pas à nous contacter

Un point sur le processus de choix de mon DRH

Vous accompagner sans se substituer à vous : voilà la façon dont nous gèrerons notre présence au sein de votre entreprise

Chaque action que nous mettrons à votre disposition ne sera mise en œuvre qu’après votre validation

Nous vous interrogerons à propos dus enjeux auxquels votre enseigne fera face dans les mois à venir

En tenant compte de ces éléments, nous allons vous proposer un consultant en gestion de personnel en temps partiel

Il sera conforme à vos souhaits, répondra techniquement à votre besoin mais aussi sera adapté à l’ADN de votre enseigne ou à son style de management, motivé tout en résidant à proximité de vos locaux

Expert de la fonction RH, il peut parfois gérer la fonction de RH-DRH-RRH à temps partiel, de Gestionnaire de paie et de l’administration du personnel, d’assistant-e RH

Un autre consultant RH sera également prêt à intervenir pour le seconder en cas d’indisponibilité

Qui plus est, nous lui donnons la possibilité de s’appuyer sur l’un de nos spécialistes plus spécifiques (élections CSE, recrutement ou outplacement…) pour une question très pointue demandant une étude approfondie

Cliquez ici pour en savoir plus :
En savoir plus sur notre prestation de DRH RRH en temps partagé
En savoir plus sur notre prestation de Management de transition RH

Votre DRH : quelles sont les missions que vous pourrez lui confier ?

Voici quelles sont les missions qui seront prises en charge par votre expert RH :

Comprendre les attentes des salariés et proposer des actions
Proposer une politique de rétribution avec optimisation des charges sociales
Développer les compétences et savoir-faire de vos salariés
Fidéliser et garder les salariés motivés
Accompagner et conseiller dans les relations sociales
Sécuriser vos obligations sociales

Un sujet en particulier vous pose souci et vous souhaitez évoquer cela avec nos spécialistes ? Nous serons ravis de vous aider par téléphone ou par e-mail.

Nos chiffres clés

Experts RH en Temps partagé

Managers de transition RH

Salariés gérés

Clients (Start-up, TPE/PME et Grands Groupes)

Choisissez votre DRH en Temps partagé

Témoignages clients

Lorenzo CARLINI Founder & CEO LC INGREDIENTS

Sabrina est une très bonne professionnelle, dédiée aux enjeux de l’entreprise et à l’écoute de tous. Je recommande vivement ses services en RH, cela nous a permis d’alléger cette partie en interne et de pouvoir dédier plus de temps aux projets opérationnels. Merci !

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Ana NOGUEIRA Responsable Administratif et Financier FERNANDES S.A

Beaucoup moins de soucis et de stress dans ces démarches toujours contraignantes pour nos Sociétés avec des conditions tarifaires très raisonnables pour les services fournis. Nous conseillons fortement Boost'RH Groupe.

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Mary CARTEAU Directrice Administrative et Financière OGEC La Joliverie

Je reviens vers vous, pour vous remercier de l’accompagnement que nous avons eu dans le cadre de nos élections CSE par voie électronique. Mes plus sincères remerciements vont directement à Mme Véronique R. qui nous a accompagné de façon très professionnelle, avec une grande disponibilité et une maitrise parfaite de ce sujet.

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Fabienne ROUTIER Inside Sales Manager Keyser & Mackay

Dans les petites structures, il est important d’être bien conseillé, bien accompagné notamment dans la rédaction du DUERP. En ce qui nous concerne, Ariane avec qui nous avions déjà travaillé, nous a accompagné de A à Z sur la rédaction du DUERP. Le support apporté par Ariane nous a vraiment aidé et déchargé dans ce domaine. Nous savons que nous pouvons faire confiance, très professionnelle et très à l’écoute des besoins, Ariane répond parfaitement à nos attentes. La société est à présent en conformité sur ce volet du DUERP et ce grâce à l’accompagnement apporté par la société Boost'RH

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Joyce CALVO Médecin IMMA

Nous avons monté le CSE grâce à Boost'RH Groupe et nous sommes très satisfaits de la réactivité, de la disponibilité et de l'efficacité de Madame R. Je recommande vivement.

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NOTRE AGENCE

Notre adresse à Rouen :

Notre succursale de Hérouville-Saint-Clair est rattachée à notre bureau de Rouen
72, rue de Lessard
76100 Rouen

Pour nous joindre par téléphone, nous vous invitons à composer notre numéro central, le :

+ 33 (0)1 42 70 97 20

Contactez-nous

Au-delà de Hérouville-Saint-Clair, nos RH à temps partagé interviennent également sur l’ensemble du département du Calvados, y compris dans des villes comme Bayeux, Caen, Lisieux, ou encore Saint-Omer. N’attendez pas pour nous contacter !