ORSAC CENTRE DE SOINS DE VIRIEU - MAS DES CHAMPS
Société : ORSAC CENTRE DE SOINS DE VIRIEU – MAS DES CHAMPS
Contrat : CDI – A négocier – Cadre du secteur privé – Direction des ressources humaines
Descriptif du poste :
o Accompagner et déployer la stratégie dans sa dimension RH au sein des 3 sites : anticiper et évaluer les évolutions RH, piloter les actions d’attractivité et de fidélisation (QVT, …), appuyer les sites dans l’élaboration du plan de formation, décliner la stratégie RH de façon opérationnelle en lien avec l’ensemble des adjoints de direction.
o Animer la gestion courante des différents volets–
Compétences techniques
- Disposer de connaissances transverses aux différents domaines de la gestion des ressources humaines : gestion de la masse salariale, recrutement, formation, gestion des carrières, paie
- Maîtriser la législation en droit social, droit du travail et les conventions collectives/accords d’entreprise
- Maîtriser les fondamentaux de contrôle de–
Descriptif
Le Centre de Soins de Virieu (CSV) et le Mas des Champs (MDC) forment un établissement unique de Soins Médicaux et de Réadaptation (SMR) privé à but non lucratif, basé sur trois sites en Isère (38), d’une capacité totale de 201 lits (71 à Val de Virieu, 73 à Bourgoin Jallieu et 57 à Saint Prim).
Il appartient à l’association ORSAC, et forme le Pôle SMR ORSAC
Pour postuler, rendez-vous sur https://www.apec.fr/.
Annonce du 20/12/2024 14:38:36